Акылдуу жана чынчыл жумуш берүүчүнү табуу оңой иш эмес. Сиз тигил же бул компаниянын эмне экендигин гана кылдаттык менен карап тим болбостон, ошондой эле потенциалдуу жетекчи жөнүндө кол алдындагылардын пикирлерине да көңүл бурушуңуз керек. Алар гана уюм менен кызматташуунун маңызын толук чагылдыра алышат. Бүгүн сиздин көңүлүңүз "Enforta" деп аталган провайдерге берилет. Бул корпорация жөнүндө кызматкерлердин пикирлери ак ниеттүүлүк жөнүндө туура жыйынтык чыгарууга жардам берет. Бул жерден жумушка орношуңуз керекпи? Же башка компания тапкан жакшыбы? Кол алдындагылар жетекчисинин кандай жакшы жана жаман жактарын көрүшөт? Бул суроолордун баарына жооп берилет.
Сыпаттама
Компания "Enforta" (Москва) абдан чоң интернет провайдери болуп саналат. Калкка байланыш кызматын керсетет. Тактап айтканда, ал World Wide Webти өткөрөт, туташтырат жана мүмкүндүк берет.
Ошого жараша уюм IT-технологиялар жана Интернет тармагында алектенет. Калк арасында чоң суроо-талапка ээ. Неге? Компания бир катар окшош корпорациялардан эмнеси менен айырмаланат?
Тууракызматтар
Эңфорта чындап эле суроо-талапка ээ болгон компания. Ал, мурда айтылгандай, байланыштын айрым түрлөрүн сунуш кылган компания.
Тагыраак айтканда, уюмда ала турган кызматтардын арасында:
- жеке үйгө интернет өткөрүү;
- көп кабаттуу үйлөрдүн интернет байланышы;
- мобилдик кызматтар;
- стационардык телефонду жүргүзүү жана камсыздоо.
Укмуш же өзгөчө эч нерсе жок. Ошого карабастан, уюм чындап эле өз ишмердүүлүгү менен калкты кубандырат. Кардарлар компания менен кызматташууга канааттанышат. Кандай болгон күндө да, бул калктын көптөгөн сын-пикирлерди көрсөтүп турат. “Интернет – жеке үйгө” кызматы мени кубандырат. Анткени, жеке соодагерлер үчүн мобилдик роутердин жардамысыз World Wide Web багыттоо өтө көйгөйлүү. Бирок Enforta менен бул мүмкүн болот!
Көрсө, кеп атактуу жана чоң компания жөнүндө болуп жатат. Ал тынымсыз жаңы кадрларды издеп, ишке тартууда. Жана ар кайсы шаарларда. Анткени, ишкана Москвада гана эмес. Ал бүткүл Россия боюнча таратылат. Бул иш берүүчү менен байланышсамбы?
Тарифтер жөнүндө
Бул суроого жооп берүүдөн мурун, кардарлардан фирма жөнүндө бир аз көбүрөөк билүү сунушталат. Чынында эле, көбүнчө компания жөнүндө оң же терс сын-пикирлер абитуриенттердин көңүлүн бурган же жаңы кызматкерлерди коркуткан.
"Enforta" байланыш кызматтарына ар кандай тарифтерди сунуштайт. Айырмалуууюмдун өзгөчөлүгү бардык пландар бизнес үчүн идеалдуу болуп саналат. Анткени, изилденип жаткан уюм негизинен корпоративдик кардарлар жана бизнесмендер менен иштейт.
Тарифтер компаниядагы кызматкерлердин санына жараша болот. Мисалы, сиз тармакка кирүүнүн төмөнкү түрлөрүнө көңүл бурсаңыз болот:
- 1 Мбит/сек, чексиз мүмкүнчүлүк, электрондук почта, бекер антивирус - максимум 10 кызматкер үчүн;
- 2 Mbps плюс мурун саналган бардык функциялар - 30 кызматкери бар компаниялар менен чектелген;
- 4 Мбит/сек, чексиз, почта, антивирус, эгерде кеп 50 кишиден турган компания жөнүндө болсо.
Бул баардык тарифтер эмес, бирок саналып өткөн варианттар баарынан көбүрөөк кызыктырат. Жогоруда айтылгандай, "Enforta" кардарлардын негизинен оң пикир алат. Кээде компания абдан туруктуу иштебеген компания катары айтылат да. Enforta интернети башка атаандаштар сунуштаган Интернетке кирүүдөн анча деле айырмаланбайт.
Маек жөнүндө
Эми компания кандайча ак ниет жетекчи экени жөнүндө ойлонсоңуз болот. Аталган уюм тынымсыз жаңы кол алдындагыларды издеп, жумушка алып жатканы буга чейин айтылган. Бирок өтүнмө ээсинин Enfortaга кайрылуусу канчалык кооптуу?
Муну толук түшүнүү үчүн ар бир кызматкердин бардык нюанстарын жана тажрыйбасын эске алуу маанилүү. Мисалы, интервьюга көңүл буруңуз. Enforta кызматкерлеринин бул процесс боюнча пикири эң жаман эмес.
Негизинен абитуриенттер жана кол алдындагыларПотенциалдуу начальник менен биринчи жолугушуу таза жана ыңгайлуу кеңседе өтө турганына кубанычтабыз. Аны маданияттуу жана ынтымактуу менеджерлер башкарат. Алар Enforta менен кызматташуу тууралуу баарын айтып берүүгө даяр. Жана жагат. Кээде гана жумуш издегендер HR менеджерлери ынтымактуу эмес деп нааразы болушат.
Интервьюда эч кандай өзгөчөлүктөр жок. Бул стандарттык схема боюнча ишке ашат - өтүнмө ээсинин резюмесин изилдөө, анкета толтуруу, ошондой эле иш берүүчүнүн өкүлү менен жеке сүйлөшүү. Enforta - бул провайдер, аны менен кызматташуунун артыкчылыктары талапкерлер менен биринчи жолугушууда абдан активдүү сүрөттөлөт.
Убадалар
Так кантип? Көрсөтүлгөн компания кол алдындагыларга эмне убада кылат? Анткени, ал бир нерсе менен жаңы кызматкерлерди өзүнө тартат! Жумуш берүүчү тарабынан берилген убадалар көпчүлүк компаниялардагы стандарттык кепилдиктерден анча деле айырмаланбайт.
Тагыраак айтканда, Enfortто үмүттөнсө болот:
- иштетүү жана айкалыштыруу мүмкүнчүлүгү үчүн;
- карьералык өсүү жана өнүгүү;
- ийкемдүү жана ыңгайлуу иш тартиби;
- айлыкты жогорулатуу перспективалары менен атаандаштыкка жарамдуу эмгек акы;
- расмий каттоо;
- ынтымактуу командада иштөө;
- иштелген корпоративдик этика.
Чындыгында жагымдуу угулат. Бирок убадалардын канчалык чындыгы бар? Enforta компаниясы ушунчалык жакшыбы (Москва же башка шаар анчалык деле маанилүү эмес)?
Ишке орношуу жөнүндө
Жооп берүү кыйын. Мунун баары жөнүндөпикирлерди 2 категорияга бөлүүгө болот - оң жана терс. Изилденген жумуш берүүчү жөнүндө алардын саны болжол менен бирдей.
Ар кандай "Enforta" кол алдындагыларды жумушка каттоонун өзгөчөлүктөрү боюнча кызматкерлерден пикир алат. Кимдир-бирөө ар бир адам расмий түрдө уюмдун дубалында иштөөгө милдеттүү дейт. Ал эми кээ бирлери келишимге кол коюунун жана жарандын эмгек китепчесине тиешелүү жазууну киргизүүнүн жоктугун баса белгилешет.
Эмне ишениш керек? «Престиж-Интернет» («Энфорта») - ири фирма. Ал көптөн бери Орусияда иштеп жүрөт. Ал эми бул иш берүүчү бардык кол алдындагыларды расмий түрдө тартат. Корпорация эмгек мыйзамдарын бузбайт. Бирок эмгек келишими жок бир нече убакытка чейин иштөөгө туура келет.
Тренинг
Тактап айтканда, сабак бергенде. Бул ар бир Enforta кызматкери туш болгон милдеттүү процесс. Стажировка деп аталган нерсе болбосо, талапкер корпорацияда жумуш таба албайт.
Study сын-пикирлерди аралаштырышат. Кээ бир кызматкерлер алдыда боло турган иш, бригада жана милдеттер менен таанышууга мүмкүндүк берген машыгуу экенин айтышат. Ал пайдалуу окшойт. Ал эми кээде Enforta кызматкерлеринен мыкты сын-пикирлерди ала албайт. Айрымдар билим берүүнүн актуалдуулугунан күмөн санашат. Анткени, чындыгында жаран расмий кызматкердин милдетин документи жок эле аткарат. Өтүнмө ээси үчүн күмөндүү кубаныч.
Жумуш шарттары
"Престиж-"Интернет" жалпысынан жакшы иштөө шарттарын сунуштайт. Алар кызматкерлерди кубандырат. Алар кубандырбайт, бирок адамдар жумуш берүүчүсү жөнүндө жакшы пикир калтырышат.
Жумуш графигин сактоого аракет кылынып, бардык кайра иштетүү жана ашыкча иштөөгө акы төлөнөт. Жумуш ордунда кызматкерлер өз милдеттерин аткаруу үчүн керектүү нерселердин бардыгына ээ.
Даттануулар интернетти өткөрүү менен алектенген техникалык кызматкерлерден гана келип чыгышы мүмкүн. Алар расмий транспорт менен камсыз кылынбайт, көбүнчө кардарга өз алдынча жетүү керек. Бирок бул анчалык чоң кемчилик эмес.
Кээде Enforta чалуу борборунун кызматкерлеринен жана сатуу менеджерлеринен мыкты типтеги кызматкерлерден пикир алышат. Кантсе да офисте иштеш керек. Ооба, бөлмөдө жумушка керектүү нерселердин баары бар, бирок кээде жумуш милдеттерин үзгүлтүксүз аткаруу кыйынчылык жаратат.
Айлана-чөйрө
"Enforta" жаңы келгендерди да тосуп алган компания. Кызматкерлер бул иш берүүчүнүн чындап ынтымактуу командасы бар экенин баса белгилешет. Бардык жерде эмес, бирок көп жерлерде.
Ошого жараша, ынтымактуу жана ынтымактуу командада иштешиңиз керек болот. Кесиптештер ар дайым колдоп, тез жардам беришет. Чыр-чатактар сейрек кездешет, алар мүмкүн болушунча тезирээк чечүүгө аракет кылышат. Жаңы келгендерге жаңы жерге көнүүгө жардам берилет.
Белгиленгендей, "Enforta" коом менен мамилечил адамдар үчүн идеалдуу компания. Кээ бирөөлөр үчүн команда түз маанисинде экинчи үй-бүлө болуп калды. Ынтымаксыз жана тымызын кол алдындагылар ыкташатбул жерде көпкө калба.
Бирок жетекчилер эң жакшы сын-пикирлерди алышпайт. Кээ бирөөлөр «Энфортанын» жетекчилери түшүнүктүү, калыс адамдар дешет. Ал эми кээ бир кол алдындагылар корпорациянын жетекчилиги абийирдүүлүк жана адилеттүүлүк менен айырмаланбагандыгын баса белгилешет.
Кирешелер
"Enforta" провайдердин карамагындагы кызматкерлердин ар кандай кызматтардагы кирешелери боюнча ар кандай пландагы кызматкерлердин пикирлери бар. Көбүнчө сиз чыныгы кирешенин жоктугун көрсөткөн пикирлерди таба аласыз. Негизги пайда - жасалган транзакциялардын пайызы.
Ал эми кимдир бирөө сатууга жана иштөөгө үйрөтүүчү Enforta экенин баса белгилейт. сатуу боюнча менеджер мансап куруунун башталгыч чекити катары, бул абдан жакшы жер. Сиз бир нерсе үйрөнүп, акча таба аласыз. Иш берүүчү кечиктирбестен өз убагында төлөөгө аракет кылат.
Натыйжалар
"Enforta" калкка байланыш кызматтарын сунуштайт. Бул бардык жагынан жакшы корпорация. Иш берүүчү өзүнүн кол алдындагылардан стандарттуу талаптарды алат. Бирок бир дагы терс пикир тастыкталган эмес. Андыктан аларга ишенбөө керек.
Көбүнчө кызматкерлер иштеген жеринен канааттанышат. "Enforta" чындап эле өнүгүүгө жана жаңы таанышууларга жардам берет.
